Erstellt am 18.06.2009 um 12:44 Uhr von Kölner
@ennasus
Reisekostenregelung vorhanden?
Erstellt am 18.06.2009 um 14:19 Uhr von DonJohnson
ergänzend zu Kölner:
Innerhalb oder außerhalb der vertragsüblichen Arbeitszeit?
Erstellt am 18.06.2009 um 14:30 Uhr von kriegsrat
ergänzend zu kölner und donjohnson :
§ 37 BetrVG Absatz 6
pro schulungstag begrenzt auf die arbeitszeit eines vollzeitbeschäftigten arbeitnehmers
Erstellt am 18.06.2009 um 14:34 Uhr von rainerw
ergänzend zu Kölner, donjohnson und kriegsrat
Auch für Teilzeitbeschäftigte, sollte dies über ihre vertraglichen Arbeitszeit hinaus gehen.
Erstellt am 18.06.2009 um 14:38 Uhr von DonJohnson
@all
Boah hey - wer schafft weniger Worte... ;-))) Das Spiel war schon mal hier, aber seiner Zeit war ich nciht dran beteiligt ;-)))
Erstellt am 18.06.2009 um 14:38 Uhr von MonaLisa
@ergänzend zu Kölner, DonJohnson, kriegsrat und rainerw,
sollten sich über die vertragliche Zeit ergebende Stundenanzahl innerhalb von 1 Monat wieder abgebaut werden.
Erstellt am 18.06.2009 um 14:44 Uhr von rainerw
Wobei wir nach der Ausage von Kölner donjohnson, kriegsrat, rainerw und Monalisa ennasus Frage beantwortet hätten.
Sind wir nicht toll, gemeinschaftsarbeit wie im richtigem BR:
Erstellt am 18.06.2009 um 14:53 Uhr von ridgeback
nicht desto Trotz, die Frage von Kölner wurde noch nicht beantwortet.
Erstellt am 18.06.2009 um 16:44 Uhr von derdermalwjlwar
ergänzen zu Kölner et al,
gibt es eine tarifliche Regelung zur Anerkennung von Arbeit während der Reise als Arbeitszeit?