Änderungskündigung
Hallo an Alle,
wir haben von unserem AG die Anhörung zu einer Änderungskündigung erhalten. Der Kollege, den dies betrifft, ist bei uns als Fahrer und Lagerist angestellt (Vertrag ist 32 Jahre alt). Er hat aber seit Jahren nur einen bestimmten Kunden betreut . Neben dem Kommissionieren und Ausliefern der Aufträge gehörten umfangreiche Arbeiten in Bezug auf Angebots- und Auftragsbearbeitung zu seinen Tätigkeitsfeld. Dieses Tätigkeitsfeld (sprich der Kunde) ist nun weggefallen. In der Anhörung steht, dass er zukünftig eine Tätigkeit als Fahrer und Kommissionierer ausüben soll, bei niedrigerem Gehalt.
Kann der AG die Änderungskündigung aussprechen, mit dem Hinweis auf die Angebots- und Auftragsbearbeitung? Vertraglich wurde nichts festgelegt.
Vielen Dank
Community-Antworten (1)
03.06.2009 um 19:26 Uhr
ob der AG kann, sei dahingestellt, er tut es erstmal....
wie schon in einer vorherigen frage (änderungskündigung von TUPPES, kennst du den vielleicht?da war der AN auch 32 jahre im betrieb...) festgestellt:
der AN kann die änderungskündigung annehmen, dann ist es so, wie vom AG gewünscht der AN kann die änderungskündigung ablehnen, dann wird wohl eine betriebsbedingte beendigungskündigung folgen oder der AN kann unter vorbehalt die änderungskündigung annehmen und vor das arbeitsgericht ziehen, was wohl die beste möglichkeit wäre
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