Schulung für Nachrücker

Question

Hallo,
ich bin Nachrücker in einem 5er BR, nehme regelmässig an Sitzungen teil. Ab Dezember diesen Jahres bin ich voll drin, weil unsere 1. in den Ruhestand geht. Nun meine Fragen : wäre es nicht von Vorteil jetzt schon an einer Fortbildung teilzunehmen ? 
2. Frage: ich bin nicht in einer Gewerkschaft, geht es ohne beitritt oder ist es ratsam Verdi beizutreten ?
Alles ziemlich neu für mich, aber ich möchte natürlich auch alles richtig machen. Und ich denke eine Schulung muss ich doch dann sowieso machen ob nun im nächsten Jahr oder gleich noch dieses Jahr.
Danke für Antworten

Pfälzer · Answer

wenn du mal wieder als BRM zur Sitzung geladen bist, dann sprich doch einfach mal deinen Schulungsbedarf an; für die ordnungsgemäße Erfüllung deiner Aufgaben als BRM im (häufigen) Einsatz benötigst du die notwendigen Kenntnisse, z.B. Grundlagenschulung BR 1; wenn du dem Gremium die Erforderlichkeit klarmachen kannst, wird wohl ein Beschluss gefaßt und du gehst zur Schulung; als BRM solltest du aber zumindest schon mal in das  Betriebsverfassungsgesetz geschaut haben (das gibts bestimmt auch in eurem BR Büro) - den § 37 sollte auch ein EBRM kennen;

Deniz · Answer

Schließe mich an. Sobald Du an Sitzungen teilnimmst solltest Du (zumindest die Grund-) Schulungen besuchen. Ob Du einer Gewerkschaft wie zB Verdi beitreten möchtest bleibt Dir überlassen. Pflicht ist es sowieso keine, ob es ratsam oder nützlich ist, muss jeder für sich entscheiden.