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Kollege verweigert jede Hilfe - kann der BR ohne seine Zustimmung tätig werden?

S
SpongBob
Jan 2018 bearbeitet

Hallo,

wir haben einen Kollegen, der in letzter Zeit ein wenig "neben der Spur" zu sein scheint. Er war im letzten Jahr auch mehr als 8 Wochen wegen unterschiedlicher Sachen Krankgeschrieben.

Jetzt ist seinem Vorgesetzten aufgefallen, dass er sich merkwürdig verhält und hat um ein Gespräch gebeten, der BR sollte nur anwesend sein, wenn er das möchte. Er wollte aber keinen BR dabei haben. Im Nachhinein ärgert er sich und ist nach diesem Gespräch mal wieder Krank.

Als der BR gefragt hat, ob er in irgendeiner ARt und Weise helfen kann, hat er abgelehnt. Ich glaube, dass der BR ohne seine Zustimmung auch nicht tätig werden darf. Auch wenn der BR glaubt, dass es dadurch eher schlimmer wird.

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Community-Antworten (2)

T
TROISDORFER

25.05.2009 um 07:58 Uhr

Wer keine Hilfe möchte,dem kann auch nicht geholfen werden. Der AG hat nach der Krankheit,Rückgespräche geführt und bei diesen nicht festgestellt,neben der Spur zu sein kann viele Ursachen haben . Der AG ist in der Pflicht,er wird und kann die naechste Krankenmeldung bei der Krankenkasse anzweifel und diese wird dann zum Vertrauensarzt laden .

Ps: Das Mitarbeiter/Kollegen auch mal Krank werden ist völlig normal und 8 Wochen ist auch nicht unbedingt viel !!! Kann euch als Betriebsrat auch erstmal egal sein .

Wie lange ist euer Kollege schon in euern Betrieb und wie macht sich das "neben der Spur sein" bemerkbar ... ?

W
Waschbär

25.05.2009 um 17:14 Uhr

Auch wir finden dies sehr bedauerlich!

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