W.A.F. LogoSeminare
Dieser Beitrag ist vor 17 Jahren entstanden. Gesetzliche Regelungen und Rechtsprechung können sich seitdem geändert haben.

Unbezahlte Mehrarbeit trotz Kurzarbeit?

O
ochtrup
Nov 2016 bearbeitet

In unserem Betrieb soll ab sofort Kurzgearbeitet werden. Trotz der Kurzarbeit verlangt der Arbeitgeber aber 3 unbezahlte Wochenstunden Mehrarbeit von jedem Mitarbeiter. Kann denn sowas uberhaupt angehen ????

gruss balu

6.53302

Community-Antworten (2)

D
DeWalt

28.04.2009 um 15:38 Uhr

Hallo ochtrup

Wie denn unbezahlte Mehrarbeit? Wie sehen den eure AV´s aus?

Also wenn kurzgearbeitet wird, ist dem MA alles zu bezahlen was er gearbeitet hat. Wir hatten dieses Thema bei uns auch, als wir versucht haben der GL zu erklären das es nicht funktioniert, während der kurzarbeit Minusstunden einzuarbeiten. Die GL fragte unsere Kollegen, ob sie nicht freiwillig am Samstag arbeiten möchten. Wir haben das so laufen lassen, weil was ist dann passiert? Die AfA hat sich die Zeiterfassung angeschaut und die Ist-Leistung, bei der die Samstage logischerweise dabei waren, von den Soll-Leistung abgezogen. Die Differenz war dann die Kurzarbeit. So haben dann einige Kollegen statt 5 Tage nur zwei bis drei Tage kurzgearbeitet, weil der GL alles zahlen muss was ein MA gearbeitet hat.

Jetzt haben sie es verstanden!!!

Also zu dem Thema unbezahlt macht euch keine Sorgen, weil euer AG alles zahlen muss was ihr gearbeitet habt. Den Rest der dann noch fehlt, den übernimmt die AfA.

T
TROISDORFER

28.04.2009 um 21:25 Uhr

Der Betriebsrat wird da wohl doch nicht zustimmen ??? Gibt es einen Betriebsrat ?

Ihre Antwort