Einstellung mit "NEIN" vom BR - darf der AG trotz des "NEIN" diesen MA einstellen?
Hallo an alle,
wenn der BR eine Einstellung nicht zustimmt, was genau kann es zur folge haben und darf der AG trotz des "NEIN" diesen MA einstellen? Hintergrund: Ein MA hat gekündigt und jetzt will der AG diesen wieder einstellen, wir (Die MA's) sind der Meinung das es nicht gut sei, aus rein Betriebswirtschaftlichen Gründen verstehe ich den AG der Alte kann sofort die Arbeit aufnehmen!!
Danke für eure Hilfe
Community-Antworten (6)
16.04.2009 um 19:06 Uhr
@Der Dickkopf, --da würde ich aber mal gerne eure Begründung hören.
16.04.2009 um 19:11 Uhr
Der MA hat als QM Leiter bei uns gearbeitet, wir sind der Meinung das die von Ihn gebrachte Leistung bei der abarbeitung der an Ihn gegebenen Aufgaben und die damit verbundene Qualitätsverbesserung der Produkte nicht ausreichend oder erfüllt wurde! Der AG sieht das natürlich anders!!!
16.04.2009 um 19:26 Uhr
@Der Dickkopf, wird für einen Widerspruch zu wenig sein, schau mal ins BetrVG welche Widersprüche man anbringen kann.
Und der AG sagt: " Das könnt ihr doch garnicht beurteilen".
17.04.2009 um 13:53 Uhr
Es ist schon interessant welches Selbstverständnis manche BRs haben. Die Frage der fachlichen Eignung geht Euch erst einmal gar nichts an! Das hat der AG zu entscheiden
17.04.2009 um 14:05 Uhr
@paula Es gibt halt BR's die halten sich für die besseren GF-Organe!
17.04.2009 um 14:52 Uhr
Es geht nicht um die das was man denkt was man weiss sondern das was man weiss wenn man fachlich kompetent ist und täglich mit den problem die diese stelle inne hat zu tun hat!!
Aus dieser montivation und die informationen aus der belegschaft ergben sich die einwände zur einstellung!
Ich danke euch aber immer wieder für die hier gebrachten qualifizierten tips.
Gruß u. schönes WE Der Dickkopf (Hat ja diesen namen nicht ohne grund!)
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