Kollege wird abgeführt wie ein Verbrecher

Wichtigstes Zeichen BRV abwählen. Und Kollege soll täglich zur Arbeit kommen und sich bereit erklären zu arbeiten. Am besten noch unter vertrauenswürdigem Zeugen, damit er weiter seinen Lohn erhält.

https://www.hensche.de/Rechtsanwalt_Arbeitsrecht_Handbuch_Annahmeverzug.html

Noch sind wir nicht im wilden Westen.

@ Dummerhund! der Kollege hat seine Kündigung abgegeben !! Wie hat der Kollege dieses denn selbst empfunden? Hat er sich beschwert?

Ist doch nett, wenn die GL und der BRV persönlich kommen, um sich vom Mitarbeiter zu verabschieden und ihn sogar bis zur Tür begleiten. So macht man das doch mit gern gesehenen Gästen :-)) Aber jetzt mal Spass beiseite. Die aus meiner Sicht wichtigere Frage ist doch, wurde der Kollege bis zum Ausscheiden aus dem Unternehmen bei vollem Lohn freigestellt wurde

"abgeführt wie ein Verbrecher" was heisst das denn? Handschellen - an jedem Arm ein Mann (GF und BRV) vorne und hinten je 2 Bewaffnete?

Mir scheint hier ist die Fremdwahrnehmung eine andere und wird "hoch" aufgehängt

rein sachlich bleibt wahrscheinlich übrig, dass der GF und BRV und noch andere den ausscheidenden Kollegen zur Tür begleitet und ihm alles Gute für seine weitere berufliche Zukunft gewünscht haben

Schaut man sich den Eingangsthread genau an steckt wohl mehr dahinter. Wieso so eine Reaktion wenn ein MA kündigt und sich evtl beruflich verändern will.? Wieso ist der BRV dabei wenn MA kündigt? MA wird von mehreren Personen nach draußen geführt ist ne andere Aussage als wie ; gebeten den Raum zu verlassen; und mitten drin der BRV. Er wird zur Schau gestellt mit der Art und Weise. Hier geht es nicht vordergründig darum ob ein MA gekündigt hat oder gekündigt wurde. Hier geht es um den Umstand nach Abgabe der Kündigung. Heißt auch Außen Darstellung. Und die scheint hier wohl unter aller Sau zu sein. Und da ein BRV mitten drin dabei. Das geht nun mal gar nicht. Der restliche BR sieht das offensichtlich genau so. Deshalb bleibe ich dabei. Die Angelegenheit bei der nächsten Sitzung auf die Tagesordnung und den BRV zur Rede stellen. Ist keine Einsicht da, weg mit sowas und neuen BRV Wählen. Ich wette 50€ das der BRV sich dort schon seit längerem als Chef des restlichen BR ab sieht, und mehr als AG freundlich ist

Also wenn mir jemand so eine Frage stellt, würde ich sagen komm mal wieder wenn Du nüchtern bist! Also da kann man echt nur mit dem Kopf schütteln!

@moreno Wenn Dir wer welche Frage stellt? kannst du das erläutern?

Die Frage von Betriebsrat LM!

Na denne……...

der ganze Eingangsbeitrag ist irgendwie ein Kauderwelsch. Vielleicht kann BetriebsratLM die Geschichte nochmal in einen ordentlich verständlichen Rahmen packen.