Wenn eine angeordnete Dienstreise stattfindet ins Ausland mit eine Gesamtfahrzeit (Flug) von 13 Stunden und der Arbeitgeber will nur die Regelzeit von 8 Stunden bezahlen, ist das rechtens? Außerdem hat er die Aussage in den Raum gestellt, die Fahrzeit müsste lt. Gesetz überhaupt nicht bezahlt werden? Es handelte sich hier um einen Montageeinsatz.