Betriebsrats-Pflicht - KANN oder MUSS eine Firma mit 130 MA einen BR haben?

Question

Hallo!

Eine rechtliche Frage... wir sind ein Betrieb mit 130 Mitarbeitern, darunter ca. 20-30 ständigen Azubis.
In der Firma gibt es einige Dinge, die ein Betriebsrat sicher nicht gutheißen würde. Jetz meine Frage - wie kann es sein, dass wir keinen Betriebsrat haben? KANN oder MUSS eine Firma in der Größe das haben?

carrie · Answer

@LastVampire
Im Betriebsverfassungsgesetz § 1 steht: In Betrieben mit in der Regel mind. 5 ständigen wahlberechtigten Arbeitnehmern, von denen drei wählbar sind, werden Betriebsräte gewählt.
Es heißt zwar nicht "kann" aber wo kein Kläger, da kein Richter!
Eine Firma wird sicher nicht von alleine auf diese Idee kommen. Warum sollten sie sich diesen Stress auch freiwillig antun? Da müssen die Angestellten schon selbst aktiv werden.
Wenn ihr eine zuständige Gewerkschaft habt (Es reicht ein Mitglied aus eurer Firma), wendet euch an diese, die helfen euch sicher gerne bei den Vorbereitungen.

see-see · Answer

Das Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG) ist die Bibel für alle Betriebsräte. In der Wahlordnung des BetrVG steht, wie ein Betriebsrat gewählt wird.
Wie lange gibt es denn schon euren Betrieb? Bei der Anzahl MitarbeiterInnen ist es schon seltsam, dass noch keiner darauf kam, einen Betriebsrat zu gründen. Euer Arbeitgeber lacht sich sicher ins Fäustchen...

Falls ihr einen BR gründen wollt, macht euch auf Widerstände gefasst. Sowohl von Arbeitgeber- als auch von Arbeitnehmerseite. Der Tipp von carrie mit der Gewerkschaft ist Gold wert.

LastVampire · Answer

Von uns Mitarbeitern wird keiner in einer Gewerkschaft sein. Die Firma gibts seit ca. 20 Jahren.

carrie · Answer

@LastVampire
Vielleicht hilft dieser Link ein bißchen

http://www.bruchsal.igm.de/news/meldung.html?id=6561

rainer w · Answer

@LastVampire
Du möchtest eine Betriebsrat und keiner ist in der GEW?
Geh Du rein und schon ist einer drin.