bei uns herscht kein gutes Betriebsklima mehr. Die Mitarbeiter bekommen/sollen Zusatzaufgaben übernehmen. Natürlich lehnen die Mitarbeiter dies ab, und sagen, ich mache meine Arbeit für die ich eingestellt wurde und fertig.
Der AG ist verärgert darüber und will nun jedem MA der Zusatzaufgaben verweigert, eine Änderungskündigung aussprechen mit der Verankerung, dass der MA für Zusatzaufgaben herangezogen werden kann.
Was sagt ihr dazu, und was kann/soll der BR machen bzw. sich verhalten?
Danke für die Hilfe
Gruß
Bertl
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