Hallo, unsere Firma hat eine andere Firma aufgekauft und den einen Mitarbeiter, der diese Firma geführt hat, übernommen. Als BR hat man ja bei einer Betriebsübernahme kein Mitspracherecht. Jetzt habe ich aber von dem übernommenen Mitarbeiter erfahren, dass es mit seiner "alten" Firma einen Aufhebungsvertrag gab und er bei unserer Firma als neuer Mitarbeiter im Vertrieb zum 01.08. eingestellt wird. Hat jetzt der BR das Recht hier der Einstellung zuzustimmen und die Bewerbungsunterlagen einzusehen?

Ich fühle mich von unserer GL ziemlich veräppelt, da wir vom BR nie richtig infomiert werden und nur immer Halbwahrheiten erzählt bekommen.
Ich hoffe, mir kann jemand meine Frage zu der Einstellung beantworten, danke schon mal