Befristeten Vertrag entfristen
Hallo,
Ich habe einen befristeten Vertrag, der demnächst ausläuft. Mein Chef würde mich gerne unbefristet im Team behalten, steht aber vor dem Problem, dass der Betriebsrat nicht ganz mitspielt. Leider gibt es ein paar freigestellte Mitarbeiter, die wohl Vorrang vor mir haben, im Falle dass die Stelle intern ausgeschrieben wird. Nun meine Fragen. Muss die Stelle zwingend intern ausgeschrieben werden um meinen Vertrag zu entfristen? Sollte sich eine der freigestellten Personen bewerben, hat nein Chef dann ein Vetorecht und könnte trotzdem mich nehmen?
Danke.
Community-Antworten (4)
25.05.2019 um 01:28 Uhr
Was heisst freigestellte Mitarbeiter? Die Wiederspruchgründe für den Betriebsrat sind eng begrenzt aber wir wissen ja nicht ob es da irgendwelche betriebliche Absprachen gibt.
25.05.2019 um 01:35 Uhr
Mitarbeiter denen man kündigen möchte, dies aber aus diversen Gründen nicht kann.
25.05.2019 um 09:28 Uhr
Da kann es dann schon eng für dich werden.
25.05.2019 um 09:36 Uhr
Wenn der BR seinen Job gut macht, müsste er wahrscheinlich deiner Entfristung nicht zustimmen, weil "durch die personelle Maßnahme (...) Arbeitnehmer gekündigt werden...." (§ 99 Abs.2 Nr. 3 BetrVG).
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