Kurz zur Situation. Unser Kollege will die Firma wechseln(hat schon neuen Arbeitgeber zum 01.05) und soll einen Aufhebungsvertrag unterschreiben .Gleichzeitig hat ihm unser Chef aber einen neuen 450 Euro vertrag angeboten, damit er nebenbei bei uns noch arbeiten kann. Wie verhält es sich mit seinem BR-Mandat? BZw wie stellen wir es an, dass er BR Mitglied bleibt, wenn er auf 450 Euro Basis bei uns weiterarbeitet.
Für uns wäre das wichtig, denn wenn er rausfällt, würden wir nunmehr auf 7 fallen ohne Ersatzmitglieder.