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Schichtarbeit als Schwerbehinderter

S
Swen
Jan 2018 bearbeitet

Bei einem Arbeitsplatzwegfall in dem Betrieb wo er schon 30 Jahre arbeitet wird dem Behinderten einen neuer Arbeitsplatz mit Schichtarbeit angeboten. Muss er als Behinderter annehmen oder kann er es aus gesundheitlichen gründen ablehnen .

8.80202

Community-Antworten (2)

K
Kölner

13.09.2007 um 22:18 Uhr

@Swen Es ist eher eine Frage von "können"...

A
Angi1

14.09.2007 um 10:26 Uhr

Hallo Swen,

da hier die Behinderung nicht hervorgeht kann ich nur allgemein antworten. Je nach Behinderung ist es unmöglich in Schicht zu arbeiten, da die "Anlaufzeiten" viel zu lang sind. Laut § 81 Abs. 4 P. 4 haben schwerbehinderte Menschen gegenüber Ihrem AG Anspruch auf "behinderungsgerechte Einrichtung und Unterhaltung der Arbeitsstätten einschließlich der Betriebsanlagen, Maschinen und Geräte sowie der Gestaltung der Arbeitsplätze, des Arbeitsumfeldes, der Arbeitsorganisation und der Arbeitszeit, unter besonderer Berücksichtigung der Unfallgefahr, unter Berücksichtigung der Behinderung und deren Auswirkungen auf die Beschäftigung."

Wenn der alte Arbeitsplatz wegfällt, sollte sich der Arbeitgeber mit dem Integrationsamt in Verbindung setzen. Diese helfen, vor allem finanziell einen anderen Arbeitsplatz behindertengerecht einzurichten.

MfG Angi1

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