Erstellt am 27.03.2019 um 12:13 Uhr von AndreasHH
Nein.
Zuerst einmal ist der BRV Euer Arbeitstier und handelt so wie ihr es wollt, aber auch zulasst.
Ihr als Gremium könnt Euch eine "graue Eminenz" selber heranzüchten oder aber gegensteuern.
Der BRV hat erst einmal gar nichts alleine zu Steuern oder gar zu entscheiden.
Er ist lediglich derjenige, der Erklärungen des AG entgegen nimmt, die Betriebsratssitzung einberuft und durchführt und auch die Betriebsversammlungen.
Wenn Ihr Euch nicht ausreichend informeirt fühlt, dann verlangt, das in der TO jeder Sitzung der Punkt "Der BRV infomiert über aktuelle Themen und den Status von Gesprächen"
und/oder ihr bildet Ausschüsse zu Themen. Das bedeutet dann mehr Arbeit für Euch, aber ihr züchtet Euch keine "graue Eminenz" sondern sorgt dafür, das das Wissen im gesamten Gremium gut verteilt ist.
Das und Was liegt aber an Euch und dem was ihr wollt,
DENN
Eon BRV ist ein ganz normales BR-Mitglied und hat auch nur eine Stimme bei allen Entscheidungen, also genau so viele Stimmen, wie jedes andere BR-Mitglied.
Vordert es ein
Erstellt am 27.03.2019 um 12:30 Uhr von §§Reiter
Klare Antwort: Es kommt darauf an.
Natürlich ist es erstmal völlig in Ordnung wenn der BRV mit AG und Gewerkschaftsvertreter spricht, dass ist ja sein Job (§26 Abs. 2 BetrVG).
Die Frage ist, was passiert im Rahmen dieser Gespräche? Wenn in einem Gespräch der AG dem BRV mitteilt, dass er die Arbeitszeit verlängern will und wie er plant das im Detail umzusetzen und der BRV sich dann beim Gewerkschaftsvertreter informiert, ob das im Rahmen des geltenden TV zulässig ist, um dann das Gremium entsprechend zu informieren, so ist das ein ganz normaler Vorgang und der Job des BRV.
Wenn der BRV in diesen Gesprächen aber dem AG Zusicherungen macht, oder Absprachen trifft ohne das Gremium einzubeziehen, so geht das natürlich nicht.
Was ist den bei Euch der Fall? Versucht der BRV Dinge ohne Beschluss alleine zu entscheiden, oder stößt Du Dich daran, dass der BRV Deiner Meinung nach ein zu enges Verhältnis zum AG hat?
Erstellt am 27.03.2019 um 13:28 Uhr von Betriebsrat LM
Ich störe mich daran, dass was besprochen wird und der AG dann im Nachhinein sagt: das war doch mit dem BRV schon durchgesprochen, jetzt was ändern war nicht besprochen.
Erstellt am 27.03.2019 um 13:50 Uhr von §§Reiter
Da würde ich nicht viel drauf geben. Sowas behauptet ein AG auch mal gerne nur um Unruhe ins Gremium zu bringen. Oder er meint es würde seinen Standpunkt festigen, wenn er behauptet das der BRV ja seiner Meinung wäre.
Was sagt den der BRV dazu?
Ihr solltet vielleicht Eurem AG mal erklären, dass er mit dem BRV alleine gar nichts "durchsprechen" kann.
Und evtl. Euren BRV instruieren, dass er das auch immer deutlich kommuniziert.
Ich als BRV spreche auch regelmäßig alleine mit unserem AG und ich sage ihm auch durchaus meine Meinung zu seinen Ideen, aber IMMER mit dem Hinweis: "Das ist meine persönliche Meinung dazu, entscheiden tut das gesamte Gremium im Rahmen der nächsten BR-Sitzung."