Hallo !

Der AG hat mit einem AN ein ruhendes Arbeitsverhältnis vereinbart. Der AN ist für 1 Jahr in eine andere Klinik gewechselt um dort das neurologische Jahr zu absolvieren. Nun ist der AN nicht davon überzeugt, das Arbeitsverhältnis in unserer Klinik wieder aufzunehmen. Meine Frage dazu ist: Was muß der AN tun, um das ruhende Arbeitsverhältnis ohne Nachteile aufzulösen.

Danke im voraus