Interne Bewerbung wird für Bewerbungsgespräch nicht berücksichtigt

Question

Hallo Forum!
Ich brauche mal Euren Rat:
Wir haben eine Stelle neu zu besetzen. Trotz einer internen Bewerbung werden zu dem Vorstellungsgespräch 3 externe Bewerber eingeladen. Die interne Bewerbung (Stellenausschreibung ist damals erfolgt) wird nicht berücksichtigt. Auf unsere direkte schriftliche Nachfrage erhalten wir die Antwort der Geschäftsleitung, daß im Hinblick auf das Arbeitsfeld (Geschäftsführer, kein leitender Angestellter) die Eignung eine Rolle spielt.
Können wir als Betriebsrat fordern, dass die interne Bewerbung zumindestens für das Bewerbungsgespräch eine Berücksichtigung findet?

paula · Answer

Nein! Das ist eine Sache des AGs. Es gibt Firmen die solche Sachen in einer BV regeln. Aber gerade die Frage wer eingeladen wird unterliegt nicht der Mitbestimmung. Evtl. kann eine Auswahlrichtlinie helfen, die aber nur in Betrieben mit mehr als 500 MA für den BR erzwinbar ist.

im Rahmen des Verfahrens nach § 99 BetrVG könnte evtl. noch was gehen. Aber Achtung: die Nichtberücksichtigung ist für sich noch keine Benachteiligung des AN!