Mehrarbeitsminuten untersagt aufzuschreiben - was tun?

Question

Frage1:
Eine Stations-/Abteilungsleitung in unserem Hause untersagt ihrem Personal ihre Mehrarbeitsminuten aufzuschreiben. Offensichtlich schreibt sie auch keine Pauschal-Mehrarbeitsminuten oder einen Tag mehr frei im Monat (Bsp.) auf.
Was rät man einem Mitarbeiter, der so eine Bemerkung nur durch Zufall fallenließ und sich nicht an die MAV wenden möchte?

spartacus · Answer

Moin,
ich würde dem MA nichts raten, warum auch,zufällige Bemerkungen fordern nicht zum handeln auf.Der MA kann sich ja an die MAV wenden wenn er Probleme hat,oder- die MAV hinterfragt von sich aus die Angelegenheit.

Mona-Lisa · Answer

@luderis, 
ehrlich gesagt, hab ich die Kollegen ganz besonders gern, die "etwas gehört" haben, hinter vorgehaltener Hand ein bisschen hetzen und lieber nicht's damit zu tun haben wollen. 
Entweder geht er zur MAV und fragt klar nach, was an den Gerüchten dran ist, oder er hält seine Klappe!

spartacus · Answer

@ Mona-Lisa

ich wollte das nicht so deutlich sagen ;-)

Mona-Lisa · Answer

@spartacus, 
manchmal hilft ein offenes Wort...  ;-))

sphinx · Answer

@luderis

nur Interesse halber...

Was sind Mehrarbeitminuten und wie viel Mehrarbeitsminuten hat 
" einen Tag mehr frei " ?