Erstellt am 22.01.2007 um 14:56 Uhr von Röhren-Fan
Was meinst Du mit "Beisitzer im BR"? Bist Du ordentlich gewähltes BR-Mitglied oder nicht? Bevor diese Frage eindeutig geklärt ist, lässt sich Dein "Fall" nicht vernünftig beantworten.
(Meine Frage hat sich erledigt, da der Autor seinen Ursprungsbeitrag geändert hat - Danke für die Korrektur!)
Erstellt am 22.01.2007 um 15:15 Uhr von BROILER
Ich bin ein ordentlich gewähltes Mitglied
Erstellt am 22.01.2007 um 15:30 Uhr von Röhren-Fan
@Broiler:
Nun, willst Du die Firma verlassen oder will das nur Dein Chef? Wie Du richtig schreibst, hat Dein Chef kein Recht, Dich ordentlich zu kündigen. Bei "Versetzung" vom Tagdienst in den Schichtdienst hättet Ihr als BR sowieso ein Mitbestimmungsrecht, da dies eine erhebliche Beeinträchtigung Deiner Arbeitsbedingungen bedeutet.
Die Frage ist also, was willst Du selbst? Von einem Aufhebungs- oder Abwicklungsvertrag rate ich Dir dringend ab! Es sei denn, Du kannst auf jegliche Sicherung durch unser Sozialsystem zeitweise verzichten (Sperrfrist Arbeitsagentur, Krankenversicherung in dieser Zeit) oder Du hast einen neuen Job schon sicher, der sich dauerhaft mit Deinem Besuch der Abendschule koordinieren lässt.
Erstellt am 22.01.2007 um 15:33 Uhr von Röhren-Fan
"Angemessen wären 6155,17 €"
Antwort 2 Erstellt am 22.01.2007 - 15:00 Uhr von Ramses II
@Ramses II:
Wie kommst Du auf diese Zahl - oder war es eher ein ironischer Scherz?
Erstellt am 22.01.2007 um 15:49 Uhr von winnie-pooh
Hallo
also ich finde 6.000.-- € ein bischen zu wenig.
Kann nur sagen bei uns würdest Du etwa 10.000.-- € für den Verlust des Arbeitsplatzes bekommen und ca. 10.000.-- € für den Verlust des BR-Amtes. Plus ein Freistellung bis zum 31.12.2007. Aber liegt ja daran wie sehr dich dein AG los werden will. Würde auf jeden Fall kein Aufhebungsvertrag unterschreiben. Dann lieber ein Scheinproßez führen und vergleichen.
Du must selber wissen wie teuer Du bist und was er zahlen will!
Viel Glück
Erstellt am 22.01.2007 um 16:43 Uhr von Tequilla
@Broiler
.....ich finde die Gegenfrage von @Röhrenfan interessant,...möchtest Du denn die Firma verlassen?
Erstellt am 23.01.2007 um 10:47 Uhr von BROILER
Ja, ich möchte möcte die Firma aufgrund der Ereignisse und den Ankündigungen des Chefs, mit Rücksprache der restlichen BR-Mitglieder, verlassen.