BR-Forum: Entgeltfortzalung im Arbeitsvertag eine AU ab 1. Tag vereinbart

Entgeltfortzalung im Arbeitsvertag eine AU ab 1. Tag vereinbart - zulässig?

Lt. § 5 Entgeltfortzahlungsgesetz muss bei Krankheit erst ab 4 Tagen eine AU beigebracht werden. Was ist wenn im Arbeitsvertag eine AU ab 1. Tag vereinbart wird?

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2 Antworten

Erstellt am 30.11.2006 um 17:38 Uhr von undico

der ag ist aber lt. entgeltfortzahlungsgesetz auch berechtigt die au früher zu verlangen (§ 5 (1) Satz 3 des gesetzes). bei einem arbeitsvertrag würde ich sagen: individualrecht. vereinbarung zwischen AG und AN. ansonsten: gibt es eine gültige BV hierzu?

Erstellt am 30.11.2006 um 19:37 Uhr von Waldfee

Der Arbeitgeber kann durchaus ab dem 1. Tag eine AU-Bescheinigung verlangen, das kann im Arbeitsvertrag (eher selten, denke ich), in einer BV oder in einem Tarifvertrag geregelt sein. Oder auch einfach (z.B. wenn es keinen BR gibt) wenn der Arbeitgeber es verlangt.

Gruss