Zusatz zur Frage vom 10.11.2006; Aushändigung des Kündigungs-Anhörungsschreibens?

ei jetzt gibs ihn doch endlich

also ein recht hat er nicht. aber bekommen darf er´s

Nach §102 (4) BetrVG hat der gekündigte AN aber ein Recht darauf, eine Abschrift der Stellungnahme des BR zu bekommen, wenn der BR der Kündigung widersprochen hat. Das muss der Arbeitgeber ihm mit dem Kündigungsschreiben mitgeben. Ansonsten wüsste ich nicht, dass es ein einklagbares Recht gibt, was Bedenken des BR oder evtl. die Zustimmung des BR angeht.

@huettenwolf Hier geht es um das Anhörungsschreiben des AG an den BR, nicht um die Stellungnahme.

Ich gehe nicht davon aus, dass der Betriebsrat Unterlagen, die ihm in einem Anhörungsverfahren zu einer Kündigung übergeben wurden, hier das Anhörungsschreiben, weitergeben darf.

Sinnvoll ist es, dem Betroffen die Stellungnahme des BR zu übergeben.

@nidis, auf die Idee bin ich gar nicht gekommen, dass es sich um den Anhörungsbogen samt Unterlagen handeln soll. Die Dokumente gehen bei uns zwischen Personalabteilung und BR hin und her. Da dabei meist auch Informationen zu anderen Mitarbeitern mitgeteilt werden (Bsp. Daten zur Sozialauswahl oder ähnliches) geht das meines Erachtens auch nur den BR was an. Ob die Daten auf dem Anhörungsbogen mit den Tatsachen übereinstimmen, wird im Gespräch mit den betreffenden Kollegen geklärt. Ich wüßte also nicht, wozu eine Kopie des Bogens gut ist. Ich gehe davon aus, dass der BR diese Unterlagen nicht rausgeben sollte.