AG missachtet Beschluss BR zur Ablehnung freiwilliger Wochenendarbeit - was tun?
Hallo,
noch eine Frage zum Thema AG missachtet Beschluss des BR. Eine durch den AG beantragte durchgängige Wochenendarbeit auf freiwilliger Basis für 3 Wochenenden wurde vom BR mit Begründung abgelehnt. AG hat trotzdem arbeiten lassen. Wir haben bereits Rechtsanwalt beauftragt wollen aber wegen erstmaligem Vergehen erstmal schriftlich verwarnen. Jetzt meine Frage, soeben erfuhr ich aus der Fachabteilung das auch am kommenden Wochenende gearbeitet werden soll obwohl kein neuer Antrag beim BR ist. Auf Nachfrage beim AG erklärte er mir das er den Beschluss der 3 Wochen nicht beachtet hat und nun die 3 Wochen arbeiten lassen möchte und das dies kein Wiederholungsvergehen sei sondern noch auf den Fall stütze. Ist das richtig???
Community-Antworten (1)
18.10.2006 um 18:22 Uhr
meiner erfahrung nach muß ein br dem ag manschmal zeigen daß er ernst macht. ugnorit der ag die mitbestimmung des br und bekommt nur einen bößen brief wird er es weiter tun. ich gehe in solchen fällen zum anwalt und leite ein beschlussverfahren ein. kostet ca 1000,-- € ist also für den ag noch überschgaubar. vewrstößt er weiter in gleicher sache wird es halt teurer, so ein schuß vor den bug hilft meist wahre wunder.
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