Mitteilungspflicht bei Abmahnungen?

Hallo Linker, nein, keinerlei Beteiligung des BR. Es sei den der MA macht von seinem Beschwerderecht gebrauch oder er bittet den BR um Hilfe.

@Werner, mit "zur Kenntnis" meint Linker vielleicht, dass dem Betriebsrat eine Kopie der Abmahnung überlassen wird.

@Linker, redet mal mit eurem AG, müssen muss er nicht, aber bei uns funktioniert das tadellos!

@mona-lisa

... und was macht ihr mit der info? aus meiner sicht völlig überflüßig, da es eine reine angelegenheit zwischen AG und MA ist.

ich würde abmahn78u8n89/ghen mal zum thema einer betriebsversammlung machen. abmahnungen sind oft vorbereitung auf eine kündigung. wen mitarbeiter den betriebsrat informieren ist es allemal besser. in einer betriebsvereinbarung kann man regeln was wie abgemahnt wird und wie lange verschiedene abmahnungen in der personalakte bleiben.

@harald

es gibt ja nichts was es nicht gibt aber der AG der so eine BV schließt ist selten dämlich. warum sollte man sich als AG da die butter vom brot nehmen lassen....

@paula, so haben wir schon von Abmahnungen erfahren, die sonst niemals bis zu uns durchgedrungen wären. Es springt nicht gleich jeder zum Betriebsrat.....

@harald, wenn sich ein AG auf so eine BV einlässt, hat er eine an der Waffel! Ich kann mir beim besten Willen nicht vorstellen, dass sowas irgendwo in einer Firma existiert.

@Mona-Lisa Du kennst das Beamtenrecht nicht zufällig? Da heisst es dann aber auch Dienstvereinbarung...

@Kölner, warum wundert mich das nicht, dass du darüber auch Bescheid weisst.........