Wir haben eine neue Dienstanweisung die der BR auch unterschrieben hat. Meines Erachtens ist diese Dienstanweisung ungültig. Der Stand ist der 18.04.2017. Erstellt wurde die ODA am 06.08.2018. Geprüft wurde diese nicht da kein Datum vorhanden ist. Es wurde allerdings unterschrieben. Freigegeben wurde sie am 28.08.2018 und Gültig ab 28.08.2018.
Ist es richtig das der BR gar nicht hätte unterschreiben dürfen da ein Datum fehlt und der Stand vom 18.04.2017 ist?