Zustellung zur Einstellungsanhörung bei Abwesenheit
Hallo zusammen,
ich bin recht neu im BR und als 3. Mitglied im Gremium. Der Vorsitzende und auch sein Stellv. sind derzeit verhindert (krank und Urlaub). wir nutzen eine BR Email-Adresse, welche durch den AG für z.B. Anhörungen zu Einstellungen genutzt wird. Meine Frage ist, gilt die Anhörung als zugestellt und startet somit die Wochenfrist? Es gibt keine Abwesenheitsnotiz oder der Gleichen. Lediglich während der Woche eine Mitteilung von mir, dass die beiden verhindert sind und somit keine Anhörung stattfinden kann.
Danke für eure Antworten. StF
Community-Antworten (1)
13.08.2018 um 18:34 Uhr
Es ist davon auszugehen dass mit dem Eingang im elektronischen Postfach die Anhörung dem BR zugegangen ist. Der Arbeitgeber ist hier auch nicht gezwungen zu warten bis die BRM nicht mehr unpässlich sind. Ggf. läuft die Frist ab und die Zustimmungsfiktion tritt ein.
Habt Ihr Ersatzmitglieder? Dann rücken die doch nach...
Oder habt Ihr keine? Dann würde ich immer von einer Beschlussfähigkeit des "Rest-BR" ausgehen.
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