Überstunden für Azubis?

Question

Hallo,

gibt es grundsätzlich ein Recht Auszubildende Überstunden arbeiten zu lassen? Es geht hierbei um einen Handwerksbetrieb ohne JAV. Der Arbeitgeber versucht desöfteren die Azubis mehr arbeiten zu lassen z. B. sogar am Tag der Zwischenprüfung. Wie können sich die Azubis wehren, da der Betriebsrat in dem Betrieb anscheinend nicht der aktivste ist?

Vielen Dank im Voraus

Müllmann · Answer

Hallo Bene,

schau doch mal hier vorei:

Das Ausbildungszukunftbüro in München hat eine Internetseite mit vielen Info's und Tips.

http://www.azuro-muenchen.de/ausbildung/azubiberatung/berater/arbeitszeit.html

MfG

viktor · Answer

Ein Azubi arbeitet ja nicht - er lernt. Wenn die Aufgabe bzw. das zu erlernende erfordert, dass man vorübergehend länger am Arbeitsplatz ist, ist das wohl o.k.

Zu beachten wäre eventuell das Jugendschutzgesetz, Arbeitszeitgesetz sowie eventuelle Tarife und in Deinem Fall die Pflicht des Arbeitgebers Zeit für Prüfungen etc. einzuräumen. (siehe auch Berufsbildungsgesetz)

Wie wehren? JAV wählen, wenn ihr mindestens 5 Azubis oder unter 18-jährige seid (näheres im Betriebsverfassungsgesetz) oder den Betriebsrat löchern und an Bewegung setzen.