Versetzung BR-Mitglied - was tun?

Hallo BR- Kollegen,

nun hat es mich persönlich erwicht. Kurz vor der Betriebsratswahl soll ich auf eine andere Position versetzt werden. Nun ja, bin als Betriebsrat auch nur ein Arbeitnehmer. Also zur neuen Position, eine Tätigkeit welche ich vor Jahren schon mal begleitet hatte (Fachlich Qualifiziert; keine Finazielle einbußen). Jedoch wurde vor knapp 2 Jahren diese Abteilung aus Betrieblichen und durchaus nachvollziehbaren Gründen aufgelöst und die Mitarbeiter in einen Sozialplan geschickt. Meine alte Position als Technischer Controller soll durch Betriebliche Umorganisation nicht mehr benötigt werden, d.h. mehrere Mitarbeiter müssen meine Tätigkeiten übernehmen. Zukünftig werde ich also eine Stelle begleiten die aus Betrieblichen Gründen jederzeit wieder gestrichen werden könnte. Als Betriebsrat hatte ich durchaus auch erhebliche Auseinandersetzungen mit meinen Vorgesetzten der als Kaufm. Leiter auch Personalleiter ist. Ich Persönlich denke die Versetzung hat den Grund mich von den Zahlen welche ich als Controller einsehen konnte fernzuhalten; bzw. liegt auch der Verdacht nahe dass, sollte ich nicht wiedergewählt werden auf der Abschussliste stehen würde. Also Kollegen wie würdet Ihr Euch verhalten? Soll ich mit Hilfe des BRG der Versetzung wiedersprechen? Wenn Ja, welche Gründe könnte wir aufführen?

Viele Grüße, BRMiau