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BR will neue Pausenregelung. Der Arbeitgeber lehnt den Vorschlag ab! Was tun?

M
magic1980
Jan 2018 bearbeitet

Damit die Arbeitnehmer einer Firma die neu eingerichtete Kantine sinnvoll nutzen können, schlägt der Betriebsrat eine neue Pausenregelung vor. Der Arbeitgeber lehnt den Vorschlag ab! Wie kann dieser Konflikt zwischen AG und BR gelöst werden??

gruss

danke

4.47702

Community-Antworten (2)

RI
Ramses II

07.01.2006 um 22:16 Uhr

Durch Verhandlungen und die besseren Argumente?

O
otto

08.01.2006 um 22:41 Uhr

Ramses hat natürlich recht: Verhandlungen und die besseren Argumente sind der Königsweg. Wenn der Arbeitgeber aber auch dann noch bockbeinig ist, kann der BR die Einigungsstelle (§ 87 Abs. 2 BetrVG) anrufen. Die kann auch gegen den Arbeitgeber und für den BR entscheiden, wenn der die besseren Argumente hat. Viel Erfolg wünscht otto

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