Recht eines Langzeiterkrankten auf den alten Job nach Genesung - gibt es das?
Eine Kollegin ist vor längerer Zeit schwer erkrankt. Ihre Stelle soll jetzt besetzt werden. Die neu eingesetzte Kraft hat nun Angst, dass sie den Job wieder verliert, wenn die frühere Kollegin wieder gesund ist. Ungekündigt hat diese doch ein Recht auf Rückkehr an den Arbeitsplatz?