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Dieser Beitrag ist vor 20 Jahren entstanden. Gesetzliche Regelungen und Rechtsprechung können sich seitdem geändert haben.

Mobbing durch Personalchefin - Was kann ich dagegen tun ??

S
Sortex
Jan 2018 bearbeitet

Was tun wenn eine Assistentin über längeren Zeitraum von Ihrer Chefin (Bereichsleiterin Personal) gemobbt wird, dies aber nur als Gedächnisprotokoll darlegen kann. Zeugen sind schwierig, da die Kolleginnen Angst vor Konsequenzen haben. Der Betriebsrat verhält sich nicht unterstützend, da mit Personalchefin sehr gut bekannt!!! An wen kann man sich dann noch wenden?

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Community-Antworten (5)

B
BMW

12.07.2005 um 22:52 Uhr

hallo es gibt viele möglichkeiten 1 davon ist sich über z.B.Krankenkassen sich Infos zu holen Schau auch mal im Internet unter Mobbing oder habt ihr vieleicht eine größere Firma in der Nähe wo du den BR Zu Rate zieghen kannst die haben vieleicht einen Mobbing beauftrgten!

S
Sortex

12.07.2005 um 23:03 Uhr

Danke für den Tip, leider ist die Personalchefin auch noch Vorsitzende der Betriebskrankenkasse :-( Und wir sind mit 1600 Arbeitnehmern schon einer der größeren Arbeitgeber in Bremen.

B
BMW

12.07.2005 um 23:11 Uhr

ihr müßt ja nicht BKK ! http://www.vbe-bw.de/aktuell/mobbing/mob7.htm

Geh doch mal auf diese Seite und melde dich wenn es dir geholfen

B
Biggy

13.07.2005 um 00:37 Uhr

Hallo Sortix wenn du in der Gewerkschaft bist dann melde dich bei ihr, sie werden weiterhelfen wenn nötig mit einem Anwalt.

Gedächtnisprotokolle sind prima, sie können sehr hilfreich sein. Gruß Biggy

K
Kardia

13.07.2005 um 00:52 Uhr

Eine gut Internet-Adresse ist außerdem www.mobbing.web.de, stehen gute Tipps drinnen,wie man sich verhalten kann und was Mobbing bedeutet. Wichtig ist auch, sich eine Bescheinigung zu holen, dass es sich um Mobbing handelt (hat ja auch psycho-somatische Folgen das Ganze), bekommt man nach Beratungsgesprächen beim Kirchenkreis zum Beispiel. Für den Fall einer fristlosen Kündigung hilft das, nicht vom Arbeitsamt gesperrt zu werden.

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