Sommerferien

Und wer hat festgelegt, dass sich die beiden nicht überschneiden dürfen?

Die Abteilung ist nicht so üppig besetzt..... da sollten Überschneidungen vermieden werden.

Na einen Vorrang für einen der Beiden seh ich nicht wenn Kinder in den Ferien betreut werden müssen ist es egal ob leiblich oder Stiefkinder. Die beiden sollten sich einigen z.B. der eine nimmt die ersten drei Wochen der andere die letzten. Und nächstes Jahr umgekehrt. Das Bundesland wo die Kinder leben spielt keine Rolle wenn die Ferienzeiten dadurch anders liegen würde es ja kein Streit geben.

"Der andere hat Stiefkinder die beim Ex seiner Frau wohnen (anderes Bundesland)."

Meine ich das nur, oder hat hier einer von Beiden keine leiblichen Kinder ? Dann würde ich jedenfalls dazu tendieren, dem MA mit leiblichen Kindern den Vorrang einzuräumen. Aber das müßte dann ja auch nicht über 18 Jahre so sein.

Der eine hat leibliche Kinder und der andere Stiefkinder die beim Vater leben. Mir wäre wichtig zu wissen ob es da eine Regelung gibt nach dem Motto " erst leibliche dann Stiefkinder" um im Streitfall nicht in die Symphathiefalle zu tappen.....

So einfach ist das nicht!

Eine recht brauchbare Erläuterung findet sich hier: https://www.cmshs-bloggt.de/arbeitsrecht/abwaegung-sozialer-gesichtspunkte-urlaubsanspruch/

Wir wollen ja nicht sofort vor Gericht. Es war ja nur eine informelle Frage falls es Probleme gibt das man sagen kann " wenn ihr euch nicht einigen könnt ist das so und so geregelt"... Aber ich merke schon das der soziale Gesichtspunkt sehr dehnbar ist und es dann wahrscheinlich aif die bessere Argumentation ankommt. Trotzdem vielen Dank für Eure Antworten.