In diesem Betrieb wurde ein neues Arbeitspaket in einem Projekt kreiert genannt "Vertrieb in Südafrika". Diese Aufgaben gehörten vorher zu diesem Arbeitspaket: "Vertrieb in Afrika". Es handelt sich daher um eine neue Unterteilung der Länder. Diese soll von jemand anders geleitet werden. Diese Person hat bisher etwas ähnliches im Unternehmen gemacht und war für den nordischen Raum zuständig. Die Zeit für diese Aufgabe ist ca 50% einer vollen Stelle.
Der Betriebsrat fragt sich nun: Muss diese Stelle ausgeschrieben werden? Es gibt andere Mitarbeiter im Unternehmen, die geeignet wären.