Wahlrecht, BR meines Vertrauens
Ein Mitarbeiter unserer Firma wurde von der Personalabteilung zu einem Gesprächstermin eingeladen. Der Mitarbeiter wollte dazu den BR seines Vertrauens mitnehmen. Da der BR krank war, lehnte der Mitarbeiter das Gespräch ab.
Muss der Mitarbeiter zum Gespräch gehen, ohne seinen BR des Vertrauens? Muss er dann einen anderen BR zum Gespräch mitnehmen?
Es geht mir um d e n BR seines Vertrauens. Das er unter bestimmten Umständen e i n e n BR mitnehmen darf, weiß ich. Danke für Eure Antworten.
Community-Antworten (3)
02.05.2016 um 15:35 Uhr
Der AN kann den BR seines Vertrauens mitnehmen. Allerdings nur zu Gesprächen, bei denen er das Recht hat, ein BR-Mitglied auch mitzunehmen. Kommt also ein bißchen drauf an, worüber das Gespräch gehen sollte.
02.05.2016 um 16:13 Uhr
Es ist natürlich sehr hilfreich wenn das ausgewählte BRM auch tatsächlich im betrieb ist und Zeit hat. Aber natürlich kann sich ein AN auch für ein BRM entscheiden, welches keine Zeit hat.
02.05.2016 um 16:36 Uhr
Tatsächlich muss das Gespräch angemessen warten. Natürlich - wenn der BR-Kollege in den Sommerurlaub gefahren ist und das Gespräch wichtig ist, muss man vielleicht doch ein anderes Mitglied mitnehmen.
Aber ich denke mal, ein paar Tage sollten Zeit sein. Am Besten fragt man erst einmal, was denn eigentlich Inhalt des Gespräches sein soll - also die Themen, um die es gehen soll.
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