Schichtsystem Änderung

Das kommt relativ häufig vor. Es ist die Frage welchen Rat Du suchst.

Der BR ist doch im vollen Umfang in der Mitbestimmung. Und welche Regelungen für die AN im Betrieb die richtigen sind und also in die Verhandlungen mit guten Argumenten einfließen müssen, könnt letztendlich nur Ihr selber wissen.

Nehmt Euch ggf. einen Sachverständigen

Ich bin da bei gironimo...

Veränderung ist nicht immer schlecht.
Ihr könnt die Gelegenheit nutzen und mehr für eure MA raus schlagen
z.B. eine höhere Schichtzulage etc...

Oh bei uns ist grad anders rum wir wollen in einem Bereich eine Veränderung im Schichtsystem haben und unser AG will nicht :-) aber wie schon gesagt versucht was gutes für die Kollegen raus zu holen.

Ist klar , das eine Veränderung nicht immer schlecht ist.
Aber der Mensch ist ein Gewohnheitstier .
Auch richtig das wir versuchen das beste da raus zuholen.
Aber zum Verständnis die Kollegen Plan ihr Leben nach dem Schichtplan.
Wir Arbeiten in 12std und vielleicht wird es 8std. also Mittagsschicht .
Und vielleicht Bringeschichten .
Warum vielleicht ?
Wir haben ein Infotag wo wir BR 's neue Modelle vorgestellt bekommen.
Meine Befürchtung IST 8std.
Klares nein von den Kollegen .

welches interesse hat denn der ag das schichtsystem zu ändern? und wie genau verläuft euer jetziges Schichtsystem?

Interesse des AG?
Noch nicht ganz klar.
- angeblich weniger belastend ?
- bessere Einteilung der Schichtstärke ( Bringeschichten)?
- kein Aufbau an Freischichten.?
Studie ( Gesundheit ) bei BASF im Schichtsystem bei 12std sagt was anderes .
Es wird natürlich hinterfragt und wird konkreter.
Bisheriges System ?
Versuch es kurz:
12std Dienst - 36std frei - 12std Dienst 36std frei ( in der Woche )
Kommt der Wechsel ins Wochenende einmal Sa+So TS 12std und Sa+So NS 12std. .
-1 Wochenende kurz Samstags morgens nach Hause und Montag auf TS
- Wochenende lang Freitag TS und Dienstag wieder zur NS .

Auch zu dem System .
Dieses läuft gut 30 Jahre bei uns.