Leitende Angestellte

Question

Hallo Zusammen,
welche Möglichkeiten habe ich als BR meine Angestellten vor einer menschlichen Wildsau der auch noch Leitender Angestellter ist zu schützen. Welche Rechte hat hier der BR?

Hoppel · Answer

@ Waldwichtel

Erstens hast DU als BRM mit Sicherheit KEINE Angestellten und zweitens solltest Du erstmal Deine Ausdrucksweise hinterfragen!

Challenger · Answer

Hallo erst mal,
beschreibe doch erst einmal, wie sich der Leitende gegenüber Eueren
Mitarbeitern verhält.

alterMann · Answer

Nun ja: Allgemeine Frage = allgemeine Antwort:
-Der BR kann der Geschäftsführung vorschlagen, den LA auf eine Schulung zum Umgang mit Mitarbeitern zu schicken.
-Der BR kann aus gegebenen Anlass eine Aktualisierung der Gefährdungsbeurteilung fordern unter besonderer Berücksichtigung der psychischen Belastung bei Mitarbeitern mit cholerischen Chefs...
-Der BR kann eine BV anregen zum erwünschtren Umgang im Betrieb
-Der BR kann ganz viele Seminare zu diesem Thema beschließen und die Heranziehung eines Sachverständigen um Thema.
-Du kannst diesen LA gegenüber ganz übertrieben freundlich und zuvorkommend sein. Vielleicht merkt er was. Und für Dich wär's vielleicht eine gute Übung.

Nein, nicht alle diese Vorschläge haben Aussicht auf Erfolg.