Erstellt am 16.04.2015 um 09:08 Uhr von Dezibel
Fordern kann man vieles, aber ob ihr dann solch eine Liste bekommt?
Fragt doch die Kollegen selbst und wer will, wird es euch schon sagen.
Erstellt am 16.04.2015 um 09:12 Uhr von Speddy
Guten Morgen,
wenn es normal läuft, habt ihr doch bei Einstellung übers TZBG dem befristetem Arbeitsvertrag des einzelnen Mitarbeiters zugestimmt.
Dort müßte dann doch auch das jeweilige Datum gestanden haben, oder Vobamaus?
Erstellt am 16.04.2015 um 09:31 Uhr von moreno
Na vielleicht ist es ja auch ein neuer BR????? Sonst sollten die Daten natürlich vorliegen!
@Vobamaus natürlich habt Ihr ein Anrecht auf diese Liste fordert sie einfach über den §92 BetrVG Personalplanung ein.
Erstellt am 16.04.2015 um 10:02 Uhr von gironimo
sehe ich auch so. Ganz allgemein hat der BR Anspruch auf alle erforderlichen Informationen, die er zur Durchführung seiner Arbeit braucht. Was erforderlich ist, entscheidet der BR selbst (man muss es halt mit ein - zwei Sätzen plausibel erklären können - nicht beweisen - warum man etwas braucht; siehe ergänzend auch § 80 Abs. 2 BetrVG))
Erstellt am 16.04.2015 um 11:10 Uhr von vobamaus
~~~moreno, gironimo~~~
genau, dass wollte ich wissen. neuer BR, liegt bzw. lag nie eine solche Liste der Kollegen vor.
Danke :))