Sagt mal,ich habe von einem BR gehört, der das Unternehmen gegen die Wand fährt bzw. die AN krank moppt - um persönliche Interessen durchzusetzen -ja ich wollte es auch erst nicht glauben - aber wie kann man sich wehren?
Haben die AN die Möglichkeit seinen frisch gewählten BR ggf. durch die Gewerkschaft abwählen zu lassen?
Bitte versteht die Frage nicht falsch - aber ein BR sollte FÜR die AN arbeiten, nicht dafür seine Macht zu demonstrieren - viele Kollegen werden falsch beraten und riskieren eine fristlose Kündigung usw.. Machen die weiter so, muss das Unternehmen in spätestens einem halben Jahr Insolvenz anmelden wegen Handlungsunfähigkeit.
Danke für Eure Hilfe
Sam