Stellenausschreibung
Hallo zusammen, momentan beschäftigt uns das Thema "Stellenausschreibung". Was habt ihr bei Urlaubsvertretung und Krankheitsvertretung geregelt? Wenn z.B.Kollegen in den URLAUB gehen, sollen diese jetzt mit LeihAN besetzt werden. Krankheitsbedingt ist das Selbe.Wir suchen nach Möglichkeit en, wie man das am besten regeln könnte.Was habt ihr in diesen Fällen geregelt? DANKE im voraus. Rocce
Community-Antworten (1)
25.06.2013 um 13:46 Uhr
Wir haben vereinbart, dass bei Vertretungen unter 6 Wochen keine interne Ausschreibung erfolgt. Das kommt sicherlich auf den Betrieb und die Art der Arbeitsplätze an.
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