5 Schichtsystem mit möglichst wenigen / keinen Bringeschichten ?

gibt es eine Gewerkschaft, die ihr mal fragen könntet?

Um da überhaupt etwas sagen zu können fehlen grundlegende Daten: Soll-Arbeitszeit, etc. Aber so aus dem Bauch heraus sehe ich es ohne Bring-Schichten oder verringerter Arbeitszeit und somit wahrscheinlich weniger Lohn als Schwierig an. Der Arbeitgeber wird es nicht als Geschenk geben.

In der Metall-Industrie gibt es für kurzfristige Absenkung der Arbeitszeit Möglichkeiten mit dem Transformationsgeld zu arbeiten.

Eine Gewerkschaft gibt es. Ich wollte jedoch vorab Informationen und Regelungen aus anderen Unternehmen einholen um für Verhandlungen gerüstet zu sein.

Einen Tarifvertrag gibt es auch auch. Momentan fährt man ein 4 Schichtmodell. Der Tarifvertrag besagt: 37,5 Stunden/Woche bei 24/7 (Montag-Sonntag in Früh/Spät/Nacht - eine Schicht hat dann Frei. Bei den Mitarbeitern ist das 4 Schichtmodell jedoch sehr unbeliebt und dementsprechend natürlich mit einem erhöhten Krankenstand (15-20%) verbunden.

Es muss doch sicherlich 5 Schichtmodelle geben, wo beide Interessensparteien berücksichtig werden können? Wer weniger arbeiten will/kann macht keine Bring schichten (natürlich bei nicht allzu hohen finanziellen Einbußen) und wer mehr arbeiten will/kann/muss macht zusätzliche Bring schichten?

Über Informationen wie Ihr es bei euch in den Firmen geregelt habt wäre ich sehr dankbar. Lg