Ich bin seit Juni freigestellte Betriebsratsvorditzende. Bis dahin habe ich in drei Schichten gearbeitet. Ich erhalte jetzt einen Pauscheale als Durchschnitt für geleistete Schichten. Seit 01.07.2010 haben wir einen neuen Haustarifvertrag, welche eine erhebliche Verbesserung der Schichtzuschläge für die Mitarbeiter beinhaltet. Da ich aber im Juni freigestellt wurde, werden bei mir die alten Sätze zugrunde gelegt. Meiner Meinung nach darf ich aber keine Nachteile aus meiner BR Arbeit haben und so bin ich der Meinung, das für mich ebenfalls nach der neuen Sätzen die Schichtpauschale berechnet werden müßte. Bin ich im Recht oder nicht?