unser BRV will einen Beschluss über die Anzahl der Freistellungen. Nun meine Frage: Ist so ein Beschluss nötig und ist er bindend? Aufgrund der Betriebsgrösse stehen uns 4 Freistellungen zu.
Unsere BRV hat sich nun Rechtssicherheit eingeholt bei einem Anwalt über die Rechtmäßigkeit der Freistellungen. Auch diese akzeptiert sie nicht. Ein BRM berät (bestärkt sie hierin. Laut einer Anwältin ist dies nur mit Betriebsvereinbarung und rechtlich fragwürdig möglich. Diese Frage hat er gestellt. Was können wir jetzt noch tun. Danke für euere Hilfe.
Unsere Seminarempfehlung
Arbeitsrecht