Bin neu im BR und dieser besteht zum größten Teil aus den alten BR-Mitgliedern. Diese haben schon alle wichtigen Ämter an sich gerissen und halten sich mit Infos sehr bedeckt. Welche rechtliche Grundlage kann ich für die Informationspflicht bei Übergabe an neue Mitglieder anwenden? Man muss denen immer einen Paragraphen unter die Nase halten - können ja heitere 4 Jahre werden. Werden wohl ständig in einer 4:5 Minderheit arbeiten, da man schon jetzt angekündigt hat, dass man keine Neuerungen von uns zulassen will :-(
Danke im Voraus...
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Betriebsverfassungsrecht