Zielvereinbarungen der Bereichsleiter

Question

Hallo, wir hatten nun mal wieder ein Meeting mit unserem Chef über die Personalplannung. Dabei wurde uns mitgeteilt, dass niemand gehen muss. Wir haben nun von einem bereichsleiter erfahren, dass in seinen Zielen steht, dass er 2 MA abbauen muss. Wie sollen wir uns nun verhalten? Können wir die Zielvereinbarungen anforderun oder ist dies Individualrecht? Vielen Dank!!!

Widder · Answer

Das keiner gehen muss, heißt noch lange nicht, das es keine Versetzungen geben wird.

Dann ist der MA noch in der Firma, aber an einem anderen Arbeitsplatz

Ihr könnt diese Info von von eurem Bereichsleiter ja dazu hernehmen, um vorsichtig zu schauen, ob sich da künftig was ändert, und euch darauf einstellen. die Quelle ist doch gut, und die würde ich nie an den AG verraten, denn dann versiegt sie für immer....

Blumentopf · Answer

Hallo, meine Quelle will ich auch nicht verraten. Es würde mich aber freuen, wenn ich irgendwie die Zielvereinbarungen einfordern könnte und es "selbst" sehen würde. ich finde es eine Sauerei von der GF!

Zielvereinbarungen der Bereichsleiter

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