Wahlvorstand nutzte Verteiler, auf dem nich alle Mitarbeiter sind
Ich habe durch Zufall mitbekommen, das eine Betriebsratswahl stattfindet. Die gesamte Kommunikation hierzu, lief über einen E-Mail-Verteiler, auf dem wenigstens ich nicht drauf gewesen bin.
Ich hätte mich ggf. selbst gerne zur Wahl aufstellen lassen, habe die Fristen hierzu nun versäumt und die Briefwahlunterlagen sind raus.
Der Arbeitgeber räumt ein, dass es Fehler in dem Verteiler gegeben hat und der Wahlvorstand sagt nun, er ging davon aus dass der vom Arbeitgeber genannte Verteiler alle Mitarbeiter erreicht.
Gibt es nun eine Möglichkeit die Wahl verschieben zu lassen und neue Listen erstellen zu lassen?
Man stelle sich vor es ist Bundestagswahl und nur die AfD-Wähler werden informiert, das Wahl ist. Kann doch so nicht richtig sein oder?
Bitte mit entsprechender Referenz antworten, damit ich das weiterleiten kann. Danke!
Community-Antworten (2)
06.02.2021 um 17:34 Uhr
Der Wahlvorstand muss z.B. das Wahlausschreiben aushängen und dafür sorgen, das es ALLE Mitarbeiter zur Kenntnis nehmen können. Hier stellt sich also die Frage, wieso Ihnen die Sache nicht bekannt wurde. Ein E-Mail-Verteiler darf jedenfalls nur dann das einzige Mittel sein, wenn wirklich ALLE Mitarbeiter darüber informiert werden.
Am Ende würde ich mir das Wahlergebnis anschauen und mich vorher umhören, wieviele Leute da noch "vergessen" wurden. Dann kann man die Wahl anfechten (mindestens 3 Wahlberechtigte sind nötig).
P.S. Der WV wird die Wahl vermutlich nicht so einfach "nochmal neu starten". Daher wird man schon mehr Personen brauchen, die "hinten runter fielen".
07.02.2021 um 13:31 Uhr
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