Bei dieser Aktion wird die Mitarbeiterin B vom BR Mitglied A befragt: Kannst du dir vorstellen als Wahlvorstand mitzuwirken?.Die Mitarbeiterin B bestätigt dies bittet aber darum noch einen Mitarbeiter X zu fragen mit dem sie gerne ind den Wahlvorstand gehen will. A freut sich darüber da offenbar( laut eigener Aussage) keine AN bereit sind dieses Amt wahrzunehmen.
Die Mitarbeiterin B befragt den Kollegen X. Dieser stimmt ebenfalls zu.
Die Mitarbeiterin B trifft sich mit dem Betriebsratsmitglied C um die Mitteilung zur Teilnahme am Wahlvorstand kundzutun.
C verzieht das Gesicht und meint: den MA X möchten wir nicht im Wahlvorstand haben da eine korrekter Wahlverlauf nicht gewährleistet sei.Außerdem seien in der Vergangenheit wohl Dinge gewesen die...(überlegend) Nein.Wollen wir nicht.
Die Mitarbeiterin C zieht ihren Zustimmung zurück mit dem Hinweis: das dies wohl das Niederträchtigste Verhalten eines BR wäre und sie dem Kollegen X zu 100% vertraut.
X ist hochgradig verärgert und überlegt sich rechtliche Hilfe in Anspruch zu nehmen um sein Gesicht zu wahren...
Was könnte man X raten ?
Grüßle
Krautmitwurst