Passives Wahlrecht bei befristetem Arbeitsvertrag?
Kann eine Kollegin, die als Schwangerschaftsvertetung eingestellt wurde und mittlerweile seit 2 Jahren im Betrieb arbeitet, für den Betriebsrat kandidieren?
Welchen Kündigungsschutz hat sie im Fall der Wahl?
Die vertretene Kollegin erwartet mittlerweile ihr zweites Kind, und es ist unklar, ob und wann sie ihren Arbeitsplatz wieder einnimmt.