Vertrauensmissbrauch?

Question

HAllo alle zusammen,hier meine Frage: Eine Kollegin möchte unseren Betrieb verlassen und hat sich eine Vertrauensperson aus dem Betriebsrat anvertraut. ( 1Stellvertreterin)Beide haben dann ein Gespräch mit dem Chef geführt über Abfindung ect. Der Chef hat gleich die 1 Vorsitzende informiert. Ist das so ok?

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Maclogic · Answer

@Hasi,

warum soll den die MA eine Abfindung bekommen, wenn sie den Betrieb verlassen will?
Der Chef kann selbstverständlich über jede Kündigungsanhöhrung informieren. Ist sogar seine Pflicht wenn der AG eine Kündigung aussprechen will. 
Und als erstes ist nun einmal der BRV der erste Ansprechpartner für den GF.
Steht alles im großem BetrVG.
Na ja, dumm gelaufen.

Mona-Lisa · Answer

@Maclogic, 
also ich hab *hasi's* Frage anders verstanden........ 
Die Kollegin will kündigen und hat zum Gespräch mit dem AG ein Betriebsratsmitglied ihres Vertrauens mitgenommen. So weit so gut! 
Dass sie versucht, eine Abfindung mitzunehmen, ist verständlich, aber eben nicht unbedingt von Erfolg gekrönt. Es gibt allerdings AG's die es sich was kosten lassen, bestimmte - z.B. in seinen Augen lästige - AN loszuwerden....

@hasi, 
dass der AG den/die Vorsitzende informiert hat, ist nicht illegal und euer Stellvertreter ist nicht verpflichtet, den BRV über den Wunsch des Kollegen zu informieren.

hasi · Answer

Ich danke für die Antworten.@Mona-Lisa genau so war die Frage gemeint.:-))