Ein BR-Mitglied ging für 6 Monate auf Weiterbildung, ein Ersatzmitglied rückte an seine Stelle nach. Das BR-Mitglied, welches auf Weiterbildung war, war freigestellt. Ist das nachgerückte Ersatzmitglied jetzt wieder Ersatzmitglied oder ist das BR-Mitglied nun Ersatzmitglied, da dieser über 6 Monate nicht im Betrieb tätig war? Wie verhält sich das bei einem 14-monatigen Mutterschafts-/Vaterschaftsurlaub?