Hallo bitte um Hilfe: Eine Mitarbeiterin ist seit 6 Jahren im Servicecenter beschäftigt, sie hat sich dann Hausintern auf eine andere Stelle beworben.Diese hat sie dann auch bekommen. Der Arbeitsvertag wurde geändert: Es wurde eine Probezeit von 6 Monaten vereinbart , und eine Kündigungsfrist von 3 Monaten. Jetzt nach knapp 2 Monaten möchte die Kollegin kündigen. Ihre Abteilunsleiterin sagt jetzt, das sie eine 3 Monatige Kündigungsfrist hat. Stimmt das???
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