Verpflegung bei Inhouse-Schulungen?

Question

Hallo, wir haben zum ersten Mal eine  5 Tägige Inhouse-Schulung über tgl./ 7Std., wie sieht es da mit der Verpflegung aus ? Unsere GL hat zwar diese Inhouse-Schulung genehmigt, ist aber nicht bereit für die BR-Mitglieder und die Dozenten eine Verpflegung zu organisieren und schon gar nicht zu bezahlen.
Kennt sich hier jemand aus und kann mir Erfahrungswerte weitergeben ?

Bonita · Answer

Wie ernährt Ihr Euch denn, wenn "normal" gearbeitet wird??? Da habt Ihr doch auch keinen Anspruch auf Verpflegung! Es wäre zwar eine nette Geste, mttags Brötchen und Getränke zu spendieren, einen Rechtsanspruch gibt es sicher nicht! Höchstens, wenn bei allen  anderen internen Veranstaltungen, die nichts mit BR zu tun haben, Verpflegung üblich ist (wegen der Schlecherstellung...) 
Und organisieren einer Verpflegung auf eigene Kosten (Anlieferung, Reservierung von Plätzen in Gaststätte oder Kantine oder auch Einkaufen und hinstellen) werdet Ihr doch sicher selbst können. Falls Kollegen von anderen Standorten kommen, müsst Ihr schauen, was in der Dienstreiseregelung steht. Möglicherweise bekommen sie Tagespauschalen. 
Und mit dem Dozenten muß im Dozentenvertrag ausgehandelt werden, ob er eine Pauschalvergütung bekommt, oder noch Erstattungen mit Beleg für z.B. Anreise,  Hotel oder auch Verpflegungsmehraufwand.

packer · Answer

deswegen machen wir unsere inhouse schulungen auch immer im hotel, dort wo der dozent abzusteigen pflegt :)
ich halte nicht viel von schulungen im betrieb... man hat einfach keinen abstand!
so ist es ein guter kompromiss auch für den AG...